Участники национального проекта «Производительность труда и поддержка занятости» наращивают управленческие компетенции

29 и 30 июля Региональным центром компетенций в сфере производительности труда (РЦК) проведено обучение топ-менеджмента компаний ООО «Алтай-Холод» и ООО «Хлеб-4» по темам «Эффективный инфоцентр» и «Эффективная визуализация данных».

Обучение направлено на выявление проблем и повышение скорости принятия управленческих решений за счёт эффективных производственных совещаний и быстрых коммуникаций, а также формирование качественных каналов постоянной обратной связи для руководителей различных уровней управления.

ООО «Хлеб-4» и ООО «Алтай-Холод» являются участниками национального проекта с 2019 года и внедряют мероприятия по повышению производительности труда под управлением РЦК.

Справочно:

Национальный проект «Производительность труда и поддержка занятости» направлен на обеспечение роста производительности труда на средних и крупных предприятиях базовых несырьевых отраслей экономики.

Принять участие в национальном проекте могут компании с объемом годовой выручки от 400 млн до 30 млрд рублей, относящиеся к базовым несырьевым отраслям экономики (обрабатывающее производство; строительство; транспортировка и хранение; сельское, лесное хозяйство, охота, рыболовство и рыбоводство, ЖКХ).

Подать соответствующую заявку можно на сайте производительность.рф. Подробную информацию об участии в проекте можно получить, обратившись в Минэкономразвития Алтайского края по телефонам: (3852) 66-96-73, 35-48-20 или электронной почте: innov@alregn.ru.


Управление инновационного развития и кластерной политики Министерства экономического развития Алтайского края

Адрес: 656038, г. Барнаул, просп. Комсомольский, 118 Тел: 38-45-89 e-mail: innov@alregn.ru