На ООО «Мартика» подвели итоги конкурса по внедрению системы 5С

На ООО «Мартика» определили лучшие рабочие места и лучшее подразделение по внедрению системы 5С по итогам конкурса, проведенного на этапе тиражирования в рамках реализации национального проекта «Производительность труда».

Конкурс проводился с целью популяризации организации рабочих мест и рабочего пространства по системе 5С на производственных участках, а также обмена лучшими практиками среди участников.

Победителей среди 14 участников из 3 подразделений компании определяли в личном первенстве и в коллективном рейтинговом соревновании. Сотрудникам, показавшим лучшие рабочие места, вручили грамоты в соответствии с рейтингом за I, II, III места и выплатили материальное поощрение, а лучшее подразделение – ремонтный участок – получил сертификат на сумму 15 000 рублей на приобретение современного инструмента и оборудования.

Напомним, ООО «Мартика» - участник 5 волны нацпроекта под управлением Регионального центра компетенций (РЦК). В сентябре 2021 года, после завершения активной фазы с участием экспертов РЦК, на производстве начался этап самостоятельного тиражирования проектов по улучшению под управлением проектного офиса предприятия.

Все участники конкурса были обучены сертифицированными инструкторами по бережливому производству по программе «Система 5С». Каждый сотрудник поэтапно создавал эргономику своего рабочего места, чтобы повысить производительность и улучшить условия труда.

Первый шаг — сортировка и удаление неиспользуемых предметов. Сотрудники избавились от всего лишнего, начиная с бумаги и заканчивая давно хранившимися и морально устаревшими запасными частями. На втором шаге – соблюдение порядка – сотрудники оборудовали и подписали места для хранения различного инструмента и необходимых материалов, открытых зон хранения резервного оборудования, запасных частей. На третьем шаге определили опасные участки, источники загрязнений, оборудовали места для уборочного инвентаря. На четвертом этапе разработали стандарты рабочих мест и уборки. Режим соревнования в рамках конкурса, фотографии состояния рабочих мест «до» и «после», регулярный аудит и визуализация результатов являются частью 5 шага системы - совершенствование, на котором происходит формирование «привычки» у сотрудников поддерживать и улучшать рабочее место.

На предприятии планируют продолжить тиражирование полученного опыта по проведению конкурса на другие подразделения.

СПРАВОЧНО:

Национальный проект «Производительность труда» направлен на обеспечение роста производительности труда на средних и крупных предприятиях базовых несырьевых отраслей экономики.

Принять участие в национальном проекте могут компании с объемом годовой выручки от 400 млн. рублей, относящиеся к базовым несырьевым отраслям экономики (обрабатывающее производство; строительство; транспортировка и хранение; сельское, лесное хозяйство, охота, рыболовство и рыбоводство; торговля).

Подать соответствующую заявку можно на сайте производительность.рф, а также обратившись в Минэкономразвития Алтайского края по телефонам: (3852) 20-67-92, 20-65-56 или электронной почте: innov@alregn.ru.


Последние новости:

Управление инновационного развития и кластерной политики Министерства экономического развития Алтайского края

Адрес: 656038, г. Барнаул, просп. Комсомольский, 118 Тел: 20-67-95 e-mail: innov@alregn.ru